O NAS SZKOLENIA NASI KLIENCI INTEGRACJA KONTAKT
MENU
OTWARTE
ZAMKNIĘTE
GDZIE SZKOLIMY
WYKŁADOWCY
FORMULARZ
BAZA WIEDZY
WSPÓŁPRACA
BUDOWANIE PROGRAMÓW
MAPA SZKOLEŃ
AKTUALNOŚCI I PROMOCJE
FAQ
GRUPY SZKOLEŃ
ZADAJ PYTANIE
Twój adres e-mail
Treść pytania
Polecamy
Zarządzanie zmianą biznesową
Nr szkolenia:
Zakres tematyczny : zarządzanie
Prowadzący:

AKorczowski   mgr inż. Adam KORCZOWSKI - absolwent Politechniki Śląskiej w Gliwicach. Trener z kilkunastoletnim doświadczeniem, kierownik szeregu projektów teleinformatycznych i organizacyjnych, autor licznych publikacji i podręczników z dziedziny zarządzania projektami i informatyki. Wykładowca zarządzania projektami w oparciu o brytyjską rządową metodykę PRINCE 2. Współzałożyciel dwóch firm informatycznych. Posiada  międzynarodowe tytuły: CompTIA CTT+ Certified Professional oraz PRINCE 2 Registered Practitioner.

Cel szkolenia:

Jedno z 5 naszych propozycji dotyczących "Project management". Przeznaczone dla osób nie mających wcześniej styczności z tematyką zarządzania projektami. Celem głównym jest przygotowanie uczestników do wdrożenia zmian . Osiągniecie celu poprzez :
1. Identyfikację potrzeb zmiany i związanych z nią zagrożeń
2. Zrozumienie sensu i złożoności procesu transformacji biznesowej
3. Budowanie kultury organizacji w warunkach transformacji

Minimalny czas szolenia: 12 h
Zajęcia prowadzone w formie warsztatowej - praca na przykładach zakotwiczonych w realiach pracy uczestików szkolenia.

Program szkolenia:

1. Potrzeba zmiany i zarządzania zmianą.
-
analiza strategiczna organizacji,
- strategiczna karta wyników jako narzędzie realizacji strategii i wprowadzania zmian,
- krytyczne czynniki sukcesu wprowadzania zmian biznesowych.

2. Proces wprowadzania zmiany biznesowej.
-
definiowanie celów i zakresu zmiany,
- identyfikowanie zainteresowanych stron,
- analiza ryzyka,
- planowanie zmiany i zarządzanie transformacją,
- implementacja zmiany poprzez projekty i programy,
- analiza wartości, wnioskowanie.

3. Przygotowanie zmiany.
-
warunki wstępne, kryteria gotowości,
- elementy organizacji – środowisko operacyjne i projektowe,
- przystosowanie ludzi do zmiany kulturowej.

4. Elementy zarządzania programami i projektami.
-
struktury organizacyjne,
- definiowanie projektu,
- procesy projektowe,
zamykanie projektów i ocena korzyści.

Miejsce szkolenia:
dowolne, wskazane przez klienta
Dodatkowe informacje o szkoleniu:
Dodatkowe informację organizacyjne:

Uczestnikom szkolenia polecamy pozostałe programy związane z "project management"

Szkolenie realizowane także w formule otwarej, prosimy o sprawdzenie harmonogramu

minimalny czas realizacji programu: 14 h

Kontakt:

telefon: (012)  423 00 75
szkolenia@anvix.pl


[DRUKUJ]

[WERSJA PDF]

[POLEĆ ZNAJOMEMU]

[DODAJ DO OUTLOOK]
ACROBAT READER - POBIERZ BROSZURA INFORMACYJNA ANVIX - POBIERZ
STRONA GŁÓWNA | O NAS | SZKOLENIA | NASI KLIENCI | INTEGRACJA | KONTAKT
Copyright 1998/2007 Anvix sp. z o. o. Projekt i realizacja PORTALIA